A Caixa Federal aceitou manter neste ano as regras da promoção por mérito aplicada em 2015, durante reunião da comissão paritária do Plano de Cargos e Salários (PCS) realizada ontem (21) em Brasília. A posição da Caixa Federal atende às reivindicações dos sindicatos, que cobravam a divulgação imediata da sistemática ratificada em mesas de negociações permanentes. O diretor do Sindicato, Gabriel Musso, participou da reunião como representante da Federação dos Bancários de SP e MS.
A decisão final sobre a sistemática da promoção por mérito deve ocorrer nas próximas rodadas da mesa de negociações permanentes, ainda sem datas definidas.
Histórico
Em 2015, houve a garantia de um delta com 40 pontos, 10 a menos que em 2014. Os critérios objetivos foram assim distribuídos: 20 pontos pela conclusão de 30 horas anuais de módulos da Universidade Caixa, cinco pontos pela participação no Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) e 15 pontos para a frequência medida pelo Sistema de Ponto Eletrônico (Sipon). Também foram considerados critérios subjetivos, com a garantia de até 20 pontos. Houve ainda extra de 10 pontos para iniciativa de autodesenvolvimento.
Fonte: Fenae
